根据成都微精电机股份公司发布的招聘公告及招聘相关规定，现将测试成绩予以公示。
| 序号 | 岗位名称 | 岗位任职要求 | 姓名 | 性别 | 籍贯 | 年龄 | 学历 | 毕业院校 | 专业 | 笔试成绩 | 面试成绩 | 综合成绩 | 排名 | 备注 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 风机研发岗（总设计师） | 1.学历及专业：本科及以上学历，电气、机械、力学类等相关专业；
2.技能要求：精通风机气动原理、叶轮设计、壳体设计、结构设计、振动噪声设计等；熟练使用流场仿真、热仿真、结构仿真、三维设计等软件；
3.工作经历：10年以上风机研发相关工作经验，5年以上研发团队管理经验，具备从0到1主导新产品及老产品迭代的完整项目经验，熟悉风机制造工艺；
4.应聘年龄：45周岁及以下。 | 吴强 | 男 | 四川省南充市 | 39 | 本科 | 西南科技大学 | 机械设计制造及其自动化 | / | 91 | 91 | 1 |
如有异议，请以电话、信函等方式向成都微精电机股份公司综合管理部反映。
联系人：王女士，联系电话：028-84216582，邮箱：motor906job@163.com
企业监督电话：028-84216581，邮箱：motor906@126.com
成都微精电机股份公司
2026-05-12
