四川科瑞软件有限责任公司（以下简称“四川科瑞”）成立于2002年，是九洲集团旗下国家高新技术企业，专注数智化综合服务。公司注册资本3.9亿元，2025年营收突破113亿元，构建全国一体化运营体系，服务网络覆盖全国。主营算力基础设施、商用及消费终端，提供软件定制、系统集成等增值服务，深耕信创、数字政务、智能制造等领域，凭借强大品牌生态、全域渠道与数智运营能力，全面赋能产业数字化转型。
| 序号 | 部门 | 岗位名称 | 招聘人数 | 专业要求 | 学历要求 | 政治面貌 | 岗位描述 | 资格条件 | 备注 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 综合管理部 | 人力综合岗 | 1 | 专业不限 | 本科及以上 | 不限 | 1.协助完善人力资源制度并监督执行；
2.负责协助公司搭建完整的组织架构，根据组织架构制定人员招聘计划；
3.负责人力资源相关工作，包含但不限于人员招聘、员工培训、薪酬绩效、考勤管理、员工关系等工作；
4.完成组织安排的其他工作。 | 1.本科及以上学历，专业不限，年龄不超过45周岁；
2.3年以上人力资源相关工作经验，有ICT行业经验优先；
3.熟悉人力资源工作流程，具备较强的组织执行与问题解决能力；
4.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT、Visio等）；
5.责任心强，具备良好的服务意识、团队合作精神与抗压能力，职业素养高。 |
2026年10月16日开始，招满即止
薪酬和福利按照四川科瑞软件有限责任公司有关规定执行。
1.资格审查。按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选考试的人员名单。 2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况，及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员，参加测试或笔、面试事项，做到通知事宜和发送情况有据可查。 3.确定拟录用人员。面试结束后，以电话方式和邮件方式通知拟录用人员，未定为拟录用人员不再另行通知。 4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示，在公示期满无异议后。以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。 5.特别声明：应聘者应对提交材料的真实性负责，如有弄虚作假，立即取消聘用资格并追究其法律责任。
1.请登录四川九洲投资控股集团有限公司官网或关注微信公众号“JEZETEK九洲集团招聘”，所属机构选择“四川科瑞软件有限责任公司”进行简历投递。 2.联系人：李老师，电话：0816-2468030，邮箱：lihui@jezetek.cc。
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