1.学历及专业：大专及以上学历，经济学、法学、管理学等相关专业； 2.应聘年龄：45周岁及以下； 3.技能要求：了解行政管理的相关制度和流程，掌握党建与人力资源管理基本技能，并熟悉办公软件和办公自动化系统的使用；具备较强的组织、沟通、协调、执行能力，较强的学习能力及文字功底，具备较强的宣传意识和宣传技能，能够处理复杂的事务，吃苦耐劳，抗压能力强，有一定相关工作经验者优先考虑。 4.工作经验：有国企或央企办公室行政工作经历者优先。