四川九州电子科技股份有限公司成立于2000年,是四川九洲投资控股集团有限公司控股企业,是上市公司四川九洲电器股份有限公司(证券代码000801)的核心控股子公司。公司是专业从事数字音视频终端、数据通信终端、数字能源、车载电子设备研发、生产和销售及行业应用服务的高科技企业。公司总部位于四川省绵阳市九洲科技工业园内,建筑面积7.61万平方米,员工近4000人,注册资本4.09亿元。
部门 | 岗位名称 | 招聘人数 | 专业要求 | 学历要求 | 政治面貌 | 岗位描述 | 资格条件 |
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车载电子事业部 | 技术员 | 5人 | 计算机、通信、机械制造、电子类等相关专业优先 | 大专及以上学历 | 不限 | (1)产品产线搭建建设:
①产线生产环境搭建;
②生产测试环境及设备的调试;
③测试设备的保养维护工作。
(2)工装夹具维护:
①工装夹具的安装工作;
②工装夹具的调试工作;
③工装夹具的保养工作。
(3)生产异常处理:
①生产异常的解决,包括生产测试异常的问题处理;
②异常定位及分析。 | 1.基本条件:具备较强的动手能力与执行力,工作积极主动、认真负责;
2.教育背景:应具有大专及以上文化程度;
3.应聘年龄:应在45周岁以下;
4.技能要求:能熟练操作办公软件,具备计算机技术相关的能力;
5.工作经历:具有1年以上相关工作经历。 |
运营商事业部 | 成本经理 | 1人 | 会计、工程类等相关专业优先 | 本科及以上学历 | 不限 | (1)新项目成本分析及过程中的成本控制工作:
①参与新项目物料选型,确定成本总控指标;
②掌握市场信息,对各类原材料成本走势进行分析,制定项目成本控制方案。
(2)事业部项目投标预算工作:
①负责事业部各产品投标制造成本核算;
②根据事业部拟制的投标策略、预算完成投标工作。
(3)事业部制造过程成本管控工作:
①制定辅料管控策略;
②参与并推动工艺降本工作。
(4)事业部物料降本工作:
①根据市场行情分析物料单价制定相关降本策略;
②拟制相关招标方案,通过招标进行市场摸底和降价;
③定期梳理物料建立专项降本机制。
(5)客户相关工作:
①负责新增定制编码差异化报价及谈判工作;
②负责日常事业部采购及销售合同OA价格审核及其它领导安排的工作。 | 1.基本条件:具备较强的组织协调能力、沟通能力与执行力;
2.教育背景:应具有本科及以上文化程度;
3.应聘年龄:应在45周岁以下;
4.技能要求:熟练掌握基础办公应用,并具有一定的会计基础;
5.工作经历:具有2年以上相关工作经历。 |
企业业务事业部 | 交付经理 | 2人 | 电子信息、计算机、机电、管理类等相关专业优先 | 大专及以上学历 | 不限 | (1)生产任务及交货达成情况:
①根据客户订单,协助车间排产,对日分解计划完成情况进行调度和考核,检查生产计划完成及核销情况;
②按照排单计划,督导计划进行物料配套,并检查库房配套情况,按照客户要求安排整机入库和发货,保证交付;
③掌握生产中人力和物资的保障情况,及时协调相关部门,合理调配资源,推动生产顺利进行。
(2)交付绩效改善:
①客户关系的维护及生产订单的协调,保障生产连续性;
②根据客户交付指标制定内部交付计划,监控并督促达成;
③加强对清单收尾任务令的跟踪和月底整机入库的监控,保障交付绩效达到等级A。
(3)生产制造数据统计及分析:
①收集项目生产异常数据,及时预警相关环节;
②掌握项目生产线体、工装、夹具、设备等情况,根据计划预测及时评估生产车间资源准备情况,确保产能满足订单需求,并根据客户要求反馈线体、产能、工装、夹具等的情况。 | 1.基本条件:具有良好的沟通能力、协调能力和执行力,开拓创新,爱岗敬业;
2.教育背景:应具有大专及以上文化程度;
3.应聘年龄:应在45周岁以下;
4.技能要求:熟悉电脑操作及办公软件运用;
5.工作经历:具有2年以上相关工作经历。 |
2024-05-09 开始,招满即止
薪酬和福利按照四川九州电子科技股份有限公司有关规定执行。
1.资格审查。按照报名条件,对应聘人员进行筛选和资料审查,确定入选面试(考试)的人员名单。 2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况,及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员,告知参加面试事宜。 3.确定拟录用人员。面试结束后,以电话方式和邮件方式通知拟录用人员,未定为拟录用人员不再另行通知。 4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示,在公示期满无异议后,以电话或邮件方式通知办理正式聘用手续。 5.特别声明:应聘者应对提交材料的真实性负责,如有弄虚作假,立即取消聘用资格并追究其法律责任。
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